绫致时装:借力汇思在线学习,打造最强服装零售连锁企业

2017-04-14

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人才是企业生命的源泉,是决定企业发展的关键因素,企业对人才的培养如同一时三餐,万万省不得。就培训而言,无论是对个人,还是对企业都有这方面的需求。随着信息化的不断发展,传统的培

 

人才是企业生命的源泉,是决定企业发展的关键因素,企业对人才的培养如同一时三餐,万万省不得。就培训而言,无论是对个人,还是对企业都有这方面的需求。随着信息化的不断发展,传统的培训方式越来越不适应现代企业培训要求。

 

 

服装零售业,作为传统零售中不可缺失的业态,要想保证持续增长,除了产品本身的持续改进之外,更关键的在于企业是否能够实现人力资源向人力资本的转化,是否能够建立专业零售人才队伍管理体系,是否能够实现人才专业化的培训与开发。

 

 

 

以绫致时装为例

 

丹麦BESTSELLER是欧洲最大的时装集团之一。绫致时装是丹麦BESTSELLER在中国的全资子公司, 在中国主要经营ONLY、Jack & Jones 、Vero Moda、Selected和J.LINDEBERG五个品牌。目前在中国拥有千余间店铺,分布在中国多个城市。如此广的分布区域和数量众多的员工,让绫致时装进行有效的员工培训成为难题。

 

 

以绫致时装旗下的ONLY品牌为例。ONLY在全国各地开设众多门店,这些门店被分为几个大区,每个大区又分为若干个小区域,培训全靠培训师覆盖。每个季度新品上市后,全国培训总部再一层层下发培训资料,一线人员接收到培训的时间和水平参差不齐。对ONLY这个对团队整体服务水平要求很高的团队而言,是一个需要管理的潜在风险。

 

 

绫致时装的培训难点在于培训链条过长,培训覆盖率监控困难,总部难以有效地确认培训知识传递的有效性。另外,众多的员工参与学习的时间难以统一也是一个非常大的问题。因此,绫致时装急需一个在线学习平台的帮助。

 

顺应时代的趋势,绫致时装携手汇思e-learning搭建在线学习平台,开展全员覆盖的高效培训。

 

 

来看看绫致时装使用在线学习平台后,产生怎样的效果?

 

汇思e-learning为绫致时装搭建的在线学习平台以wizBank标准版为基础,结合wizMobile移动学习APP,并通过大量定制开发满足绫致时装多个部门的个性化需求,实现以移动学习、移动绩效支持、知识分享功能等需求,彻底实现覆盖全员的高效培训。

 

1、帮助终端销售人员快速熟悉新产品,加速培训进度

绫致时装e-learning在线学习平台上线后,新产品介绍的电子课件制作出来的当天就可以通过e-learning平台传送给一线门店销售人员,帮助绫致时装全国一线销售人员快速熟悉新产品,缩短产品进入市场的时间,给顾客提供更好的服务。

 

2、随时随地学习,及时更新产品知识

员工可以根据自身的特点和时间安排选择课程学习,实现零售店铺的每个一线员工都可以随时随地通过手机或者其它移动工具进行学习,及时更新产品知识,解决工学矛盾,帮助员工提升工作绩效,并有利于整合团队整体水平的提高和企业竞争力的提高。

 

3、有效管理及监控培训效果

培训管理员可随时随地提取学员培训记录,并实时进行培训数据跟踪,查看培训成绩,实时了解全国人员的培训情况和效果,对遍布全国的员工进行专业化培训,大大地方便了全国人员的培训管理。

 

4、节省培训管理成本和人员维护成本

由于绫致时装全国门店分布区域众多。通过e-learning在线学习平台,绫致时装只需要在总部建立一个培训管理中心,便可以轻松管理全国店铺人员基础培训情况。并且绫致时装提出将学习平台与内部HR系统集成,把HR系统组织架构及人员信息同步至学习平台,保持与HR系统同步。此举大大降低了培训管理成本和培训团队的维护成本。

 

5、轻松覆盖,全员培训

绫致时装在线学习平台在上线之初,通过有效的运营手段,短期内轻松实现了90%以上的一线全员覆盖率。

 

  

绫致时装推出e-learning平台,设计有效的终端零售人员各职级培训体系,线上线下培训结合全面覆盖零售团队,清晰地将公司战略发展目标和员工的个人发展目标有效结合,达到“双赢”的结果。

 

汇思e-learning有幸被绫致时装从全球多家专业e-learning公司中选中,成为其在e-learning领域里面的战略合作伙伴,绫致时装对汇思平台开发技术以及项目服务表示高度赞赏,双方携手走在e-learning行业的前沿,共同打造最强服装零售连锁企业。

 

 

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【关于汇思LPT】
汇思LPT官网:http://lpt.cyberwisdom.net.cn
汇思LPT是Learning & Performance ThinkTank的缩写,是一个“学习与绩效智囊团”的社团组织。
汇思LPT由汇思倡导于2005年组织筹建,是由一支专门致力于企业学习与绩效支持研究和实践专家组成的学习与绩效智囊团队,通过汇思LPT的各种平台和媒介,向负责企业学习的培训管理者提供非盈利性服务,推动整合式学习的发展,并结合自身积累的成功实践经验与汇思LPT会员进行交流与分享。
汇思LPT当前拥有来自全国500多家知名企业数千位会员组成,规模正在不断扩大中!
汇思LPT通过各种线上和线下的交流互动平台向企业传递最新的学习与绩效支持发展动态,分享领先的学习与绩效支持研究技术的应用及发展,拓展思路,碰撞智慧,结交朋友。
汇思LPT同时还是一个凝聚企业培训管理者以及高层管理人员的非盈利性会员制组织,凡致力于企业学习及绩效支持的研究和实践之同仁,其资历由汇思LPT组委会审核通过后均可加入,共同致力于企业学习与绩效支持在整个组织发展中战略地位的提升!

 

【关于汇思】 
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汇思公司在香港、北京、上海、广州和深圳均设有分支机构。作为亚太地区领先与大中华地区规模最大的人才发展整体解决方案的提供商,汇思拥有一支超过300人的专业团队,凭借累积的丰富的e-Learning行业经验,一直致力于为大中华及整个亚太地区的企业、政府和教育机构提供全方位及最领先的移动学习方案。
汇思拥有自主研发的一系列的企业级人才发展学习方案,包括wizBank 学习管理系统(Learning Management System)、wizMobile的移动化及社区化(社会化)学习平台、完整的微信学习系统。作为真正的e-Learning解决方案厂家,汇思不仅提供平台技术,并且拥有亚太地区最庞大的定制课程设计与开发团队、超过800门自主版权的现成通用课件、企业大学2.0咨询、游戏化学习(Serious Game)、学习支持与推广服务等。基于多年来e-Learning领域的成熟经验和影响力,公司的定位是-给予学习无限可能性!

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领思专门为成长型企业量身打造的e-Learning学习和培训管理解决方案。 
领思是针对中小型以及成长型企业的云学习平台,凭借积累了丰富的e-learning实施经验和企业运营案例,通过深入剖析以往的案例和全面理解中小企业的培训需求、组织特征及IT系统的建设现状,专门针对成长型企业的培训特点量身设计SaaS云学习培训解决方案,致力于通过最低的资金成本、最少的人力投入、最短的项目周期帮助成长型企业迅速搭建起属于企业自己的网络培训学院。 —「领思云学习平台」以前所未有低至人均一只「青岛大虾」的价格,只需一次付费即可让企业或团队成员享受多终端整合式的强大移动学习平台,透过移动互联网、SaaS云学习、贴心的服务帮助成长型企业解决知识、培训管理困难,培训系统成本投入门槛高,IT运营支持力度不够的问题。

【关于汇思微学宝】 
汇思微学宝官网:http://www.vxuebao.com
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